Bursa İş Kadınları ve Yöneticileri Derneği (BUİKAD), düzenlediği basın toplantısıyla derneğin ilk sürdürülebilirlik raporunu kamuoyu ve paydaşlarıyla paylaştı. BUİKAD Yönetim Kurulu Başkanı Şeyda Şençayır, sürdürülebilirliğin yalnızca bir kavram değil; kurum kültürünün, liderlik anlayışının ve kurumsal yapının ayrılmaz bir parçası olduğunu vurguladı.
BUİKAD’ın kuruluşunun 18. yılını geride bıraktığını belirten Şençayır, derneğin yıllar içinde geliştirdiği projelerle güçlü bir kurumsallaşma kültürü oluşturduğunu ifade etti. Bu süreçte kapsayıcı yönetim anlayışı, ekip çalışması ve güçlü aidiyet duygusunun önemli rol oynadığını dile getirdi.
Derneğin uzun yıllardır hayata geçirdiği projelerin zaman içinde gelişerek sürdürülebilir bir yapıya dönüştüğünü belirten Şençayır, yaklaşık 18 yıldır devam eden Noktalama Projesi ile 17 yıldır kesintisiz düzenlenen “BUİKAD İş Yaşamında Başarılı Kadın Ödülleri”nin bu yaklaşımın en somut örnekleri arasında yer aldığını söyledi.
Hazırlanan sürdürülebilirlik raporunun, kadınların iş yaşamındaki gücünü artırma misyonu doğrultusunda gerçekleştirilen sosyal, çevresel ve yönetişim çalışmalarını kapsadığını belirten Şençayır, raporun Birleşmiş Milletler tarafından belirlenen 17 Sürdürülebilir Kalkınma Amacı doğrultusunda şekillendirildiğini ifade etti.
BUİKAD’ın yürüttüğü çalışmaların özellikle nitelikli eğitim, toplumsal cinsiyet eşitliği, insana yakışır iş ve ekonomik büyüme ile sanayi, yenilikçilik ve altyapı başlıklarında yoğunlaştığını belirten Şençayır; bunun yanında yoksulluğun azaltılması, sağlıklı yaşam, eşitsizliklerin azaltılması, sürdürülebilir şehirler, sorumlu üretim ve tüketim ile iklim eylemi gibi pek çok alanda da katkı sağlandığını söyledi.
Şençayır, sürdürülebilirliği kadınların karar alma mekanizmalarında daha güçlü yer aldığı, topluma değer katan ve ekolojik sınırları gözeten bütüncül bir yaklaşım olarak gördüklerini belirtti.
Raporda ayrıca kadın girişimciliğini güçlendiren programlar, gerçekleştirilen iş birlikleri, kapasite geliştirme çalışmaları ve paydaşlarla birlikte uzun vadeli değer üretme vizyonunun yer aldığı ifade edildi.
Şeyda Şençayır konuşmasının sonunda raporun hazırlanmasında emeği geçen Yeşil Gelecek ve Sürdürülebilirlik Komisyonu Başkanı Makbule Çetin başta olmak üzere Senem Tanju, Yönetim Kurulu Üyesi Tülin Tezer ve tüm komisyon üyelerine teşekkür etti.
BUİKAD’ın sürdürülebilir bir geleceğin güçlü iş birlikleri, ortak akıl ve kadınların ekonomik ve sosyal hayattaki gücünün artmasıyla mümkün olacağına inandığını belirten Şençayır, basın mensuplarına katılımlarından dolayı teşekkür etti.